El Gobierno de la provincia les propuso un aumento de 10%, sobre el sueldo básico, a los docentes jujeños, durante la reunión paritaria con los referentes de los gremios Asociación de Educadores Provinciales (Adep), Centro de Docentes de Enseñanza Media y Superior (Cedems) y Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop-Jujuy). Además, se ratificó el bono de $100 mil para todos los trabajadores estatales provinciales.
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El Gobierno de la provincia les propuso un aumento de 10%, sobre el sueldo básico, a los docentes jujeños, durante la reunión paritaria con los referentes de los gremios Asociación de Educadores Provinciales (Adep), Centro de Docentes de Enseñanza Media y Superior (Cedems) y Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop-Jujuy). Además, se ratificó el bono de $100 mil para todos los trabajadores estatales provinciales.
“Hoy todos teníamos la mejor expectativa. Hemos recibido una propuesta de un 10% sobre lo que percibimos de básico. Nosotros tendremos que hacer los cálculos. Por supuesto, se ha ratificado el bono en las mismas condiciones que el resto de los trabajadores. Ya dejamos de manifiesto que no era lo que esperábamos”, aseguró Silvia Vélez, referente de Adep.
Por su parte, Mercedes Sosa, de Cedems, afirmó que “desde ya, adelantamos que consideramos que es insuficiente, dista de lo que veníamos solicitando, que era $295 mil (de sueldo básico), que son los índices de la canasta familiar. El Gobierno dice que hasta el momento estamos en $236 mil, incluye el presentismo. Claramente, el presentismo no forma parte del salario. Así que haremos las consultas pertinentes en nuestra asamblea”.
También estuvo presente en la reunión paritaria Juan Carlos Córdoba, secretario adjunto del Cedems, y analizó cómo se materializaría el aumento. “Nosotros tenemos dos conceptos que consideramos, un básico blanco y un básico negro, que algunos lo podemos considerar gris. Sobre esos básicos va a impactar un 10%. Que se verá reflejado, simplemente, en el gris. Ya vamos a dar bien el detalle cuando hagamos los números, pero prácticamente, aumentaría por hora cátedra un promedio de $750”. Además, aclaró que el aumento es para el mes de noviembre a cobrar en diciembre.
“Nosotros, lo que planteábamos en la asamblea era llegar a la hora cátedra a $10 mil y que el mínimo del docente que recién se inicia llegue a $295 mil. Ninguno de los dos objetivos se ha cumplido y por eso nuestra disconformidad. Queremos expresar que toda esta situación la vamos a exponer en la asamblea y veremos qué decidimos”, afirmó Córdoba.