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Complemento salarial de 4 mil pesos solicitó Upcn

Miércoles, 16 de septiembre de 2015 01:30

El secretario general de Upcn-Jujuy, Luis Horacio Cabana, se refirió a las reuniones que vienen llevando con el Ejecutivo provincial en cuanto a la pauta salarial. Asimismo dijo que desde su sector le pidieron al Gobierno provincial un complemento salarial de 4 mil pesos para los meses de octubre, noviembre y diciembre.

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El secretario general de Upcn-Jujuy, Luis Horacio Cabana, se refirió a las reuniones que vienen llevando con el Ejecutivo provincial en cuanto a la pauta salarial. Asimismo dijo que desde su sector le pidieron al Gobierno provincial un complemento salarial de 4 mil pesos para los meses de octubre, noviembre y diciembre.

"En esta instancia de diálogo que llevamos con el Gobierno provincial le planteamos un complemento salarial de 4 mil pesos para los meses de octubre, noviembre y diciembre, que si bien son pagos “en negro”, van a ayudar a cubrir los déficits que tenemos dentro de lo que es la pirámide inflacionaria".

De esta forma indicó que el incremento salarial que han tenido los empleados públicos en principio fue de 22 por ciento en marzo, "ningún sector en el país tuvo ese recupero y en segunda instancia se superó el 27 por ciento que tuvo Nación, llegando en algunos casos a un 32 por ciento de incremento salarial, sumado en el acumulativo y el remunerativo bonificable".

Agregó que no fue mala la negociación, "fue racional, prudente y permite la gobernación de la Provincia y un recupero salarial de los empleados públicos".

“Copiaron proyecto”

Por otra parte arremetió contra el Frente de Gremios Estatales (FGE) diciendo que Upcn es el “pionero” de la propuesta de un fondo compensador para jubilaciones. "Venimos desde el 2010 con una presentación hecha en la Legislatura para la aplicación de este fondo. Nosotros somos los pioneros de la creación del fondo compensador, ellos nos copiaron y generaron una alternativa", remarcó Cabana.

"En el 2010 hicimos una presentación en la Legislatura para la aplicación de este fondo, que le va a permitir al trabajador tener cuando pase al sector pasivo un pago adicional que puede cubrir desde un 70 a un 100 por ciento de lo que cobra como trabajador activo, es decir que esto no es nuevo para nosotros".

Por último el gremialista dijo que este no es un tema menor que se pueda tratar de la noche a la mañana: "nosotros estamos desde el 2010 buscando la voluntad política de los legisladores y del Ejecutivo provincial para sancionar esta ley. Esperemos que el próximo período donde se va a renovar la cámara legislativa tengamos la posibilidad mediante un representante sindical de poder tratar esta ley tan necesaria para cubrir el déficit que pueden tener los jubilados en cuanto a sus ingresos".