¿Quieres recibir notificaciones de alertas?

21°
18 de Abril,  Jujuy, Argentina
PUBLICIDAD

Desarrollar habilidades

Jueves, 14 de enero de 2016 01:30

El ministro de Desarrollo Económico y Producción, Juan Carlos Abud Robles, ofreció a los empleados de la cartera a su cargo los beneficios del programa de Desarrollo de competencias personales, con capacitaciones de alto nivel para este sector de la administración pública a lo largo de este año.

Alcanzaste el límite de notas gratuitas
inicia sesión o regístrate.
Alcanzaste el límite de notas gratuitas
Nota exclusiva debe suscribirse para poder verla

El ministro de Desarrollo Económico y Producción, Juan Carlos Abud Robles, ofreció a los empleados de la cartera a su cargo los beneficios del programa de Desarrollo de competencias personales, con capacitaciones de alto nivel para este sector de la administración pública a lo largo de este año.

La propuesta de formación se realiza a través de técnicas de coaching ontológico, que tiene como objetivo fortalecer las propias capacidades de los participantes, brindando las herramientas necesarias para afrontar el trabajo diario e individual, como también objetivos en equipo y a largo plazo.

La dirección del programa estará a cargo del especialista Fernando Farías, quien ya realizó estas instancias con el equipo de trabajo del gobernador de la provincia Gerardo Morales, además de su ejecución en principales empresas locales.

El ministro Robles Abud destacó "la importancia de fortalecer los recursos humanos y las relaciones entre los empleados, para poder afrontar, como equipo, los tiempos de cambio en los que nos encontramos, teniendo objetivos comunes".

A su entender, estas actividades permitirán a su vez optimizar los servicios al ciudadano y superar las metas trazadas por la cartera productiva para el crecimiento de Jujuy.

Adecuado desempeño

Por su parte, Fernando Farías explicó que para un adecuado desempeño laboral es sumamente importante que quienes componen los equipos de trabajo "se sientan a gusto en sus funciones".

“Por eso esta capacitación apunta a desarrollar las competencias personales, asistiendo a los individuos en el desarrollo de sus habilidades, para que cada empleado elija realizar su trabajo de la mejor manera y con motivación, teniendo en claro hacia dónde va y cuál es la razón para hacerlo", finalizó.

Sin duda se trata de una medida necesaria ya que la adecuada atención en la administración pública siempre ha sido una materia pendiente. Con el personal debidamente capacitado se evitarán situaciones no deseadas.