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Upcn y el Gobierno Nacional acordaron bono de $5.000 y otro incremento salarial del 10%

El bono se pagaría con el sueldo de diciembre, y el incremento salarial se haría en dos tramos de 5%. 

Lunes, 12 de noviembre de 2018 18:11

El Gobierno nacional y la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) acordaron hoy una compensación por inflación para alrededor de 140.000 trabajadores de la Administración Pública Nacional de 5.000 pesos, que serán abonados en su totalidad por única vez con los haberes de diciembre.
Según informó Télam, desde la oficina de prensa del vicejefe de la Jefatura de Gabinete y secretario de Modernización, Andrés Ibarra, el acuerdo también contempla un incremento de los haberes de un 5 por ciento para enero y otro porcentaje similar para febrero. 
La negociación fue llevada a cabo entre Ibarra, el ministro de Producción y Trabajo, Dante Sica y el secretario de Trabajo, Jorge Triaca, y Andrés Rodríguez, titular de UPCN.
En junio, el gremio estatal más numeroso había conseguido un aumento salarial del 15 por ciento, más un bono de 2.000 pesos
Luego, en agosto, la conducción de UPCN logró reabrir la negociación y obtuvo sendos bonos de 2.000 y 4.000 pesos, pagaderos en octubre y noviembre, más un aumento del rubro presentismo (15%).

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El Gobierno nacional y la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) acordaron hoy una compensación por inflación para alrededor de 140.000 trabajadores de la Administración Pública Nacional de 5.000 pesos, que serán abonados en su totalidad por única vez con los haberes de diciembre.
Según informó Télam, desde la oficina de prensa del vicejefe de la Jefatura de Gabinete y secretario de Modernización, Andrés Ibarra, el acuerdo también contempla un incremento de los haberes de un 5 por ciento para enero y otro porcentaje similar para febrero. 
La negociación fue llevada a cabo entre Ibarra, el ministro de Producción y Trabajo, Dante Sica y el secretario de Trabajo, Jorge Triaca, y Andrés Rodríguez, titular de UPCN.
En junio, el gremio estatal más numeroso había conseguido un aumento salarial del 15 por ciento, más un bono de 2.000 pesos
Luego, en agosto, la conducción de UPCN logró reabrir la negociación y obtuvo sendos bonos de 2.000 y 4.000 pesos, pagaderos en octubre y noviembre, más un aumento del rubro presentismo (15%).