El empleo informal en la ciudad de Salta y municipios colindantes alcanza al 44,8% de los trabajadores, según un informe que publicó ayer el Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec). El porcentaje posiciona al conglomerado con los índices más altos en laArgentinacon ese flagelo laboral.
La media del país en el mismo indicador es del 33,4%. En el NOA el porcentaje llega al 39%, y por detrás de Salta se ubican Tucumán (42,3%) y Santiago del Estero (38,1%).
Otro dato que arrojó el estudio es que la tasa de desempleo en Salta es del 8,9% de la población económicamente activa. Es el sexto distrito en el ranking nacional de desocupación. Antes están Rosario (11,7%), Mar del Plata (11,6%), Córdoba (11,5%),Buenos Aires(11,2) y Río Cuarto (10,5%). El promedio entre los 31 aglomerados medidos es de 9,3%.
Hay más mujeres salteñas desocupadas (el 9,5%) que varones (8,5%). La tasa de empleo también revela la desigualdad de género en la provincia: el 42,8% de las mujeres en edad laboral tiene trabajo; mientras que entre los varones el porcentaje asciende al 59,4%. La media provincial es del 50,4%, la segunda más baja del NOA, detrás de Santiago del Estero (45,8%).
Otro dato preocupante es que solo el 19,2% de la población económicamente activa de Salta cuenta con estudios universitarios o terciarios completos. En la región, Tucumán es el único distrito que está peor en ese aspecto, con el 18,7%. Arriba estánCatamarca(23,5%), Jujuy (22,2%), La Rioja (21,5%) y Santiago del Estero (22%).
En cuanto a la sobreocupación horaria, las estadísticas también dejan en la peor posición del NOA a la provincia. El 32,8% de los empleados salteños sobrepasa las horas legales de trabajo.

En baja

Desde diciembre de 2015 hasta junio pasado, en Salta se perdieron 8.390 puestos de trabajo en el sector privado, según el anterior informe sobre estadísticas laborales del Indec, publicado el 14 de octubre.
En el segundo trimestre la provincia tenía 115.622 asalariados registrados en el sector privado, contra 124.012 al cerrar 2015. La baja es del 6,7%.
Si la comparación es interanual, entre los segundos trimestres del año, en 2016 se registraron 3.703 trabajadores menos que en 2015.
En contraposición, el empleo en la administración pública provincial creció un 2,9% (más de 2 mil puestos) entre junio del año pasado y el mismo mes de 2016.
Los salarios en el sector privado en la provincia son otra muestra de que el pregonado federalismo aún está lejos de lograrse. El sueldo de un trabajador salteño es un 25% más bajo que el promedio en el país, según los datos del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación.
En 2015 la remuneración promedio local llegó a 10 mil pesos, contra 15 mil pesos de la media del país.

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