Mabel Bruno, presidenta de la Cámara de Comercio de Orán, expresó su preocupación por los ribetes que alcanzó el conflicto entre el Sindicato del Azúcar y la empresa Tabacal y sus consecuencias negativas para la región y abogó por el diálogo entre la partes.
“Son muchísimas las personas que diariamente entran y salen de Orán para trabajar. Esta no es la forma de reclamar, porque el corte de ruta afecta a toda la comunidad”.
Señaló además que la empresa es la firma más importante de la región y la_ mayor fuente de trabajo. “Lo que ocurre allí afecta a todos, ya que si hay problemas en un eslabón de la cadena, afecta a todos. Si siguen de paro no van a cobrar y mucha gente quedará, sobre todo los temporales, sin trabajo. Ello redundará en problemas en el comercio y en todos los sectores”, señaló.
Agregó que las autoridades federales tendrán que ver la forma de resolver esta situación. “Este tipo de protesta no es común en Orán. Los reclamos debe hacerse por la vía que corresponde”.
La Cámara había emitido un parte de prensa en el que manifestó su preocupación por los cortes intermitentes sobre la ruta nacional 50 que realizan los trabajadores del ingenio El Tabacal desde el sábado pasado al mediodía.
En él solicita a los estamentos de gobierno que garanticen el libre tránsito sobre los accesos a las ciudades del departamento, así como también que se respete su derecho a trabajar para evitar un déficit en la actividad comercial de las localidades del norte de la provincia.
“Sin accesos ni posibilidad de movilización por cortes de ruta todo se paraliza y las consecuencias son menor actividad económica, menor trabajo y mayor pobreza”, fundamentaron los directivos de la Cámara.
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Mabel Bruno, presidenta de la Cámara de Comercio de Orán, expresó su preocupación por los ribetes que alcanzó el conflicto entre el Sindicato del Azúcar y la empresa Tabacal y sus consecuencias negativas para la región y abogó por el diálogo entre la partes.
“Son muchísimas las personas que diariamente entran y salen de Orán para trabajar. Esta no es la forma de reclamar, porque el corte de ruta afecta a toda la comunidad”.
Señaló además que la empresa es la firma más importante de la región y la_ mayor fuente de trabajo. “Lo que ocurre allí afecta a todos, ya que si hay problemas en un eslabón de la cadena, afecta a todos. Si siguen de paro no van a cobrar y mucha gente quedará, sobre todo los temporales, sin trabajo. Ello redundará en problemas en el comercio y en todos los sectores”, señaló.
Agregó que las autoridades federales tendrán que ver la forma de resolver esta situación. “Este tipo de protesta no es común en Orán. Los reclamos debe hacerse por la vía que corresponde”.
La Cámara había emitido un parte de prensa en el que manifestó su preocupación por los cortes intermitentes sobre la ruta nacional 50 que realizan los trabajadores del ingenio El Tabacal desde el sábado pasado al mediodía.
En él solicita a los estamentos de gobierno que garanticen el libre tránsito sobre los accesos a las ciudades del departamento, así como también que se respete su derecho a trabajar para evitar un déficit en la actividad comercial de las localidades del norte de la provincia.
“Sin accesos ni posibilidad de movilización por cortes de ruta todo se paraliza y las consecuencias son menor actividad económica, menor trabajo y mayor pobreza”, fundamentaron los directivos de la Cámara.
Lara Gros, en contra del corte
Por su parte, el intendente de Orán, Marcelo Lara Gros, mostró su preocupación ante los cortes en la ruta 50 y se manifestó en contra de este tipo de medida.
“En Orán vive mucha gente que trabaja en el ingenio. Mucha gente puede quedar sin trabajo y todo ello impactará en el comercio y en el transporte. Un grupo de empleados que no está con el sindicato me manifestó su deseo de continuar trabajando”, destacó.
Agregó que la Intendencia no participará de las negociaciones en tanto no se lo soliciten ni los empleados ni la empresa. “Esperamos que esta situación se arregle cuanto antes ya que está afectando a toda la zona”.
Cabe destacar que Tabacal tiene 2.200 empleados, de los cuales 700 son transitorios.