La periodista Itatí Carrique por primera vez ejercerá un cargo público en un organismo que también se estrena: la Secretaría de Género y Diversidad que fue anunciada durante el inicio de sesiones legislativas. Hace años que la licenciada en Ciencias de la Comunicación milita por diversas causas que tienen un mismo tronco: la igualdad. Con esta designación, dará un paso al costado en los medios y se adentrará de lleno a la problemática.”La convocatoria me interpeló sobre cuánto podía hacer desde afuera y cuánto desde adentro”, explicó sobre su aceptación al cargo. Respecto a la proyección del trabajo encomendado, reconoció que es una tarea titánica y que se comenzará en “menos 100” y apuntó a lograr que la perspectiva de género sea transversal a todos los ministerios. En este sentido se animó hasta a soñar con un organismo de mayor rango como un ministerio.
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La periodista Itatí Carrique por primera vez ejercerá un cargo público en un organismo que también se estrena: la Secretaría de Género y Diversidad que fue anunciada durante el inicio de sesiones legislativas. Hace años que la licenciada en Ciencias de la Comunicación milita por diversas causas que tienen un mismo tronco: la igualdad. Con esta designación, dará un paso al costado en los medios y se adentrará de lleno a la problemática.”La convocatoria me interpeló sobre cuánto podía hacer desde afuera y cuánto desde adentro”, explicó sobre su aceptación al cargo. Respecto a la proyección del trabajo encomendado, reconoció que es una tarea titánica y que se comenzará en “menos 100” y apuntó a lograr que la perspectiva de género sea transversal a todos los ministerios. En este sentido se animó hasta a soñar con un organismo de mayor rango como un ministerio.
¿Es la primera vez que ocuparás un cargo público? ¿Analizaste mucho la propuesta?
Es mi primera vez, vengo trabajando hace muchos años en la temática, mi compromiso en las cuestiones de género es desde siempre, desde cada lugar que ocupé tanto en el sector privado como en mi profesión, siempre milité la cuestión de género. Desde hace unos años vengo trabajando desde un lugar más comprometido, con periodistas locales con las que formamos un colectivo de comunicadoras y con la red nacional en la que estamos periodistas de diferentes provincias. Ahora, se sabe que hay mucha más posibilidad de hacer en la gestión, y si se quiere cambiar de raíz y ver verdaderos cambios y logros, hay que involucrarse. El que me hayan convocado me interpeló cuanto puedo hacer desde afuera y cuánto desde adentro.
Vas a contar con el extra de haber trabajado con la temática, pero desde el periodismo.
Mi mirada siempre estará teñida de nuestra profesión, es un plus muy importante el haber ejercido desde el periodismo como militante. El llegar hasta aquí tiene que ver con la militancia, con tejer redes, ese trabajo de conquista en el derecho de mujeres fue muy importante y generó un plus en mi relacionamiento de funcionarias y periodistas a nivel nacional.
Recibí muchas muestras de acompañamiento y valoración desde distintos puntos del país, me siento muy apoyada y esto hace que el desafío sea aún más grande.
¿A qué responde la creación de esta Secretaría?
A muchas cosas, por un lado un compromiso del Gobierno de trabajar más seriamente en todo lo que tiene que ver con género y diversidad. Es el entendimiento de que en estos tiempos, es una de las grandes demandas que hay de la sociedad. Si bien ya había algunas direcciones y dependencias que venían trabajando con la temática, no había algo tan formal y donde se pudiera hacer tanto y de manera transversal. El compromiso es real, para poder gestionar, era necesario crear esta secretaría.
¿Qué objetivos planteas para la Secretaría?
El desafío más grande es que sea transversal a todas las áreas de gobierno, es el gran objetivo, que todos los ministerios de gobierno tengan perspectiva de género para poder desarrollar políticas públicas que vayan en este sentido.
Otro desafío es cambiar el paradigma de cómo se venía trabajando la cuestión de género en nuestra provincia, que está más relacionado a todo lo que tiene que ver con violencia de género, que sigue siendo preocupante. Hace años seguimos bajo emergencia en violencia de género, Salta encabeza las estadísticas de femicidios, pero hay que trabajar antes, darle lugar a las mujeres para que ocupen lugares de toma de decisión. También en profesiones que movilizan la economía, minería, construcción, espacios que tradicionalmente están masculinizados y que son a su vez los espacios que tienen mejores remuneraciones, con mayor trabajo en blanco.
El desafío es enorme, hay mucho por hacer, mucho equipo por conformar, que hayan áreas técnicas que podamos trabajar con información, que podamos tener estadísticas para que a partir de allí se puedan elaborar políticas públicas.
Hoy (por ayer), hubo un evento en el que se está comenzando a transitar un camino, el de la elaboración de presupuesto con perspectiva de género, el del 2023 que sería el primero de nuestra provincia, esa es una excelente noticia. Desde el gobierno se está buscando que todas las acciones gubernamentales tengan esa perspectiva y de esa forma intervenir en el mercado laboral de las mujeres, que suele estar relacionado a tareas de cuidado que no son remuneradas y las excluyen del trabajo formal. Necesitamos a más mujeres en puestos jerárquicos y en sectores que han sido masculinizados.
También la diversidad debe comenzar a visibilizarse, para que todas las áreas de gobierno estén ocupadas por las diversidades. Hay mucho trabajo por hacer y el ejemplo de otras provincias serán el norte.
¿Habrá asignación del presupuesto suficiente para llevar a cabo estas tareas?
Cuando acepté este cargo es porque es seguro que tendremos recursos, aunque todavía hay que avanzar en las planificaciones y el organigrama. Es histórico, es la primera vez que sucede, que podamos tener esta Secretaría, histórico por lo que implica, porque aportará una mirada distinta que hasta hoy el Gobierno no tenía y sabía que tenía que tener y que avanzaba en distintas áreas dispersas y no coordinadas entre sí.
Te propusiste áreas técnicas y generar estadísticas, ¿eso no lo hace ya el Observatorio de Violencia Contra la Mujer (OVCM)?
El OVCM hace un trabajo de información enorme, pero siempre se necesita más, sobre todo al crear políticas públicas que deben ser transversales. El OVCM será un aliado de la Secretaría, pero la idea es profundizarlo.
Para abarcar a los diferentes ministerios se necesita mucha información, saber dónde hay más mujeres vulneradas para trabajar en ese sentido.
Salta tiene un gran porcentaje de niñas, adolescentes y mujeres originarias, es un sector vulnerado en casi todos sus derechos. El desafío es enorme, soy una mujer con privilegios, nací en una familia de clase media, con dificultades, pero siempre tuve un plato de comida, me pude educar, elegir una carrera. Me rodeé y me encontré en el camino con gente que tejió redes, y no todas tenemos esos mismos privilegios. Hay que conseguir que todas tengamos igualdad de derechos y oportunidades. Estamos partiendo desde menos 100, desde muy atrás en nuestros derechos, pero creo que se puede.
¿La Secretaría responde al camino marcado por el Gobierno nacional con el Ministerio de las mujeres, género y diversidad?
Entiendo que es el camino natural que Salta tenga un ministerio, no dudo de eso, de que llegará ese momento. Cada vez son más las provincias que entienden las necesidad de que sus gobiernos tengan perspectiva de género. Salta sería la provincia 16 en tener presupuesto con perspectiva de género. Muchas provincias avanzaron en incorporar dentro del Ministerio de Economía, el área de género y diversidad que es muy importante. Hay que comenzar a entender al Estado con una mirada de economía feminista, que tiene que estar en cada acción del gobierno. En ese sentido, Mercedes D‘Alessandro dejó un trabajo enorme en el Ministerio.