La guía de planificación y seguimiento de políticas públicas con perspectiva de género, elaborada por la Secretaría de Gestión y Empleo Público en conjunto con el Ministerio de las Mujeres, Género y Diversidad de la Nación, se presentó recientemente en la XVII Conferencia de Ministros y Jefes de Planificación de América Latina y el Caribe, organizada por la Cepal.
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La guía de planificación y seguimiento de políticas públicas con perspectiva de género, elaborada por la Secretaría de Gestión y Empleo Público en conjunto con el Ministerio de las Mujeres, Género y Diversidad de la Nación, se presentó recientemente en la XVII Conferencia de Ministros y Jefes de Planificación de América Latina y el Caribe, organizada por la Cepal.
En declaraciones a la prensa, la secretaria de Gestión y Empleo Público, Ana Castellani, dijo que la guía "es una herramienta concreta que incorpora las dimensiones de análisis necesarias para calibrar los efectos de las acciones estatales en la resolución de las desigualdades de género", puntualizando que "Argentina es pionera en la región en esta materia y la presentación de la guía despertó sumo interés en Cepal y en varios países de la región".
La guía, que demandó un año y medio de trabajo, permite considerar los impactos diferenciales que tienen para las mujeres, Lgbti+ y varones cualquier acción, política o programa que se planifique en las distintas áreas y niveles de gobierno, para diseñar políticas públicas que profundicen los procesos de inclusión e igualdad.
Contempla tres momentos para el abordaje: el análisis situacional (definir el problema, mapear los actores clave y las causas del problema); el diseño estratégico (análisis de gobernabilidad, definir el perfil de la acción institucional para el logro de los objetivos, formulación de los objetivos estratégicos para enfrentar un problema público, identificación del perfil de acción de una política pública) y, por último, el diseño y programación de las acciones que implica desarrollar los planes de acción y planificación estratégica con los objetivos de Naciones Unidas.
Para la implementación de los lineamientos establecidos en la guía se están realizando talleres de capacitación a equipos de organismos públicos, señaló la funcionaria.