Luego de que el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, decreto la CONCILIACIÓN OBLIGATORIA en el marco del conflicto salarial con la Empresa Ledesma S.A.A.I., se decidió acatar este dictamen y levantar provisoriamente la medida de fuerza programada para el día 8 y 9 de junio.
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Luego de que el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, decreto la CONCILIACIÓN OBLIGATORIA en el marco del conflicto salarial con la Empresa Ledesma S.A.A.I., se decidió acatar este dictamen y levantar provisoriamente la medida de fuerza programada para el día 8 y 9 de junio.
Si bien la conciliación obligatoria dispone dejar sin efectos medidas de acción directa durante el plazo de 15 días, de ninguna manera anulará la lucha de los trabajadores azucareros en busca de un salario más digno.
Por lo tanto se estarán informando las actividades que se desarrollaran durante la vigencia de la Conciliación Obligatoria a fin de continuar mostrando a la empresa y a la ciudadanía en general el hartazgo en relación a los salarios y condiciones de trabajo vigentes.