PUBLICIDAD

¿Quieres recibir notificaciones de alertas?

Su sesión ha expirado

Iniciar sesión
PUBLICIDAD

El Gobierno dictó la conciliación obligatoria y la ADP deberá suspender el paro de 72 horas

La medida rige desde las 0 del martes 20 de octubre y alcanza a la huelga y la movilización previstas para ese día, el miércoles 21 y el jueves 22. Trabajo convocó a una audiencia presencial para el jueves a las 16. La negociación se abrirá en medio de las diferencias por el petitorio que el gremio presentó en junio.
Viernes, 16 de octubre de 2026 10:23

Escuchar esta nota - 00:00

Alcanzaste el límite de notas gratuitas
inicia sesión o regístrate.
Alcanzaste el límite de notas gratuitas
Nota exclusiva debe suscribirse para poder verla

La Subsecretaría de Trabajo de Salta dictó la conciliación obligatoria en el conflicto entre la Asociación Docente Provincial (ADP) y el Ministerio de Educación, e intimó al sindicato a dejar sin efecto el paro provincial de 72 horas y la movilización anunciados para el 20, 21 y 22 de octubre.

La decisión quedó formalizada mediante la Resolución N.º 1801, firmada el 16 de octubre. El organismo dispuso el inicio del procedimiento administrativo a partir de las 0 del martes 20, por un plazo inicial de 15 días hábiles, con la posibilidad de extenderlo por otros cinco días hábiles.

En ese marco, la autoridad laboral fijó una audiencia de conciliación presencial para el jueves 22 de octubre, a las 16, en la sede de la Subsecretaría de Trabajo, ubicada en Simón Bolívar 141, en la ciudad de Salta.

La resolución establece que la ADP deberá dejar sin efecto cualquier medida de acción directa y movilización que estuviera implementando o tuviera previsto realizar. La intimación también alcanza, por intermedio del sindicato, a los trabajadores y trabajadoras que representa.

A su vez, el Ministerio de Educación fue intimado a abstenerse de tomar represalias contra los docentes representados por la entidad gremial en relación con el conflicto. El incumplimiento de estas disposiciones podría derivar en la aplicación de sanciones previstas en la normativa vigente.

Un conflicto que viene desde junio

La intervención de Trabajo se produjo luego de que la ADP, conducida por Fernando Mazzone, ratificara un paro provincial con movilización por 72 horas para los días 20, 21 y 22 de octubre.

La medida fue anunciada tras una reunión de la Junta Ejecutiva del sindicato, realizada el jueves 8 de octubre. Según informó la organización, la decisión responde a la falta de cumplimiento del petitorio que presentó ante distintas autoridades provinciales el 29 de junio.

Entre los planteos gremiales figuran demandas vinculadas con la recomposición salarial, las condiciones económicas de los docentes y el endeudamiento de los trabajadores. Uno de los puntos centrales fue la implementación de un mecanismo para refinanciar deudas con el Banco Macro, destinado a docentes afectados por créditos y compromisos financieros.

Sobre este último reclamo, el Gobierno provincial acordó posteriormente una línea crediticia de asistencia. También hubo avances en la modificación de la base de cálculo de futuros incrementos salariales, aunque desde el gremio sostienen que todavía quedan cuestiones pendientes.

La postura del Gobierno

El anuncio del paro había generado una respuesta crítica del Ejecutivo provincial. En declaraciones publicadas por El Tribuno el 9 de octubre, fuentes oficiales cuestionaron la medida y sostuvieron que la suspensión de clases no contribuye a resolver los reclamos del sector mientras permanezcan abiertos los canales de diálogo y negociación.

Desde el Gobierno reconocieron que algunos puntos del petitorio presentado por la ADP todavía requieren tratamiento, pero remarcaron que las paritarias salariales y las mesas sectoriales de trabajo continúan vigentes y constituyen ámbitos para avanzar en nuevos acuerdos.

Con la resolución de Trabajo, el conflicto ingresa ahora en una instancia formal de negociación. Las partes deberán concurrir a la audiencia convocada para el jueves y buscar un entendimiento durante el plazo establecido por la autoridad laboral.

PUBLICIDAD

Te puede interesar

PUBLICIDAD
PUBLICIDAD

Últimas noticias

PUBLICIDAD