La meta del Gobierno provincial:  bajar 5  puntos el gasto en sueldos

Una de las proyecciones que planteó el Gobierno provincial para 2022 es reducir el peso del gasto en personal sobre el total de los recursos tributarios. Mientras mayor sea el porcentaje para los salarios, menos margen tiene el Grand Bourg para invertir en obras o comprar maquinarias.

La meta es bajar 5 puntos porcentuales y destinar el 64% sobre los recursos tributarios, previstos para el próximo año en 248 mil millones de pesos. El presupuesto total, que se presentó el martes, es de 271 mil millones de pesos. Se toman como base los gastos tributarios, ya que se sacan los fondos para obras y afectaciones específicas.

El 2021 el gasto en salarios cerería en 69% y el plan es que en 2022 quede en 64%. La gestión de Gustavo Sáenz recibió una pesada herencia del gobierno de Juan Manuel Urtubey en cuanto a las partidas comprometidas para pagar personal. El 2020 el peso de los salarios era del 77% y hubo un pico de 86% en 2016.

El gasto en personal del Ejecutivo será de $146 mil millones si se anexan los organismos descentralizados.

Los otros poderes tendrán una erogación en ese rubro por casi $22 mil millones.

La pauta de la inflación, del 33%, que se fijó en el presupuesto debe ser clave. El actual gobierno tiene hasta hora una línea para tener equilibrio fiscal y no caer en viejas prácticas que eleven más el gasto en personal en desmedro del crecimiento.

Gobierno de Urtubey

Si se logra bajar a 64% el gasto en personal, la reducción será de 8 puntos si se compara 2019, cuando el Ejecutivo estaba bajo el mando de Juan Manuel Urtubey. Ese año las partidas salariales representaron un 72% de los recursos tributarios.

Según el gráfico expuesto por el ministro de Economía de la Provincia, Roberto Dib Ashur, el año que mayor porcentaje de gasto en personal sobre los recursos tributarios fue durante el tercer mandato de Juan Manuel Urtubey.

En el 2016 el peso salarial sobre los recursos tributarios fue del 86 por ciento. Al año siguiente disminuyó, siendo del 83%. El 2018 fue el más bajo durante ese tercer período llegando al 69%.

Durante los 12 años que estuvo Juan Manuel Urtubey en el gobierno, el año en el que menos peso tuvieron los salarios en los recursos tributarios fue el 2008, primer año de mandato, donde el porcentaje de gasto en personal fue del 57% de los recursos tributarios.

Gastos en personal

El presupuesto del ejercicio 2022 incluye un gasto de $146.236.292.812, contemplándose además las asignaciones de partidas que, vía transferencias, se prevén para financiar el gasto que por este concepto deben afrontar diversos organismos autárquicos y sociedades del estado, siendo los más significativos los correspondientes a hospitales de autogestión (San Bernardo y Oñativia), Red de Gestión Comunitaria de Metán, el hospital Materno Infantil y el Instituto de Música y Danza de la Provincia.

También en materia de transferencias, el Presupuesto 2022 contempla el subsidio a la enseñanza privada, el cual consiste en una asignación que tiene directa relación con el costo salarial. Es decir, que el Estado colabora con la atención de estas erogaciones.

El monto asignado contempla el costo salarial vigente a diciembre 2021 más una previsión para aumentos que regirán en 2022.

La cantidad de cargos

Poder Ejecutivo y organismos descentralizados: 58.295
Auditoría General: 142
Legislatura: 1.051
Poder Judicial: 2.752
Ministerio Público Fiscal: 1.443
IPS: 482
Centro de Tomografía S.E: 40
Enreja: 54
Enresp: 108
IPPIS: 23
Instituto de Música y Danza de la Provincia: 269
Remsa: 12
Autoridad Metropolitana de Transporte: 70
Saeta: 75
Aguas del Norte: 762
Hospital Materno: 1.658
Teleférico: 43
Salta Forestal: 16
Ente de Parques y Áreas Industriales: 10
Centro de Convenciones de Salta: 13
Universidad Provincial de Administración Pública: 46
Hospital San Bernardo: 1.501
Hospital Arturo Oñativia: 322
Red de Gestión Comunitaria Metán: 761
Turístico Tren a las Nubes: 43
Total: 69.991
 

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