Los docentes santafesinos recibieron ayer una propuesta de incremento salarial de 24% en dos etapas hasta julio, mientras los sindicatos de Tucumán, Santiago del Estero, La Rioja y Corrientes permanecen en alerta, con posible no inicio de clases.
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Los docentes santafesinos recibieron ayer una propuesta de incremento salarial de 24% en dos etapas hasta julio, mientras los sindicatos de Tucumán, Santiago del Estero, La Rioja y Corrientes permanecen en alerta, con posible no inicio de clases.
El panorama de las paritarias salariales docentes de las provincias, a menos de tres días hábiles del nuevo ciclo lectivo, es el siguiente:
* Sante Fe: El aumento del salario mínimo docente santafesino ofrecido, de 24%, de ser aceptado se liquidará en una cuota de 15% en marzo y otra de 9% en julio, y constará del pago de 600 pesos por única vez para ayuda escolar en marzo.
* Tucumán: Docentes nucleados en ATEP declararon el estado de alerta con posible no inicio de clases el lunes 25, ante la falta de diálogo y oferta salarial del Gobierno provincial, en caso de que la gestión de José Alperovich “no mejore en un mínimo de tres puntos el 22%”.
* Santiago del Estero: Docentes nucleados en Cisadems advirtieron que cumplirán un paro de 48 horas que afectará el inicio del ciclo lectivo si no reciben una propuesta de aumento salarial.
* La Rioja: Los docentes nucleados en AMP concurrirán hoy a la paritaria con el Ministerio para conocer la propuesta de aumento salarial.